广汽三菱事业部二级合伙协议解读签订工作侧记

作者：李仙丽　来源：本站原创　发布：2023年2月13日　修改：2023年2月13日　所属分类：公司新闻　访问统计：295

 新年伊始，广汽三菱事业部根据集团合伙人机制制定的部门二级合伙协议报审完毕，按岗位依次与各位合伙人面谈、逐条解读合伙协议条款。解读工作由广汽三菱事业部总经理王海艳组织开展，各部门主管现场配合完成。

在销售顾问岗协议解读中王海艳提出:每个人除了销售车辆外，基本都有其他项的工作安排，目的是希望彼此能够相辅相成；作为一名合伙人，应该注重理念的转变、具备“共享共担”的合伙意识，唯有通过共同努力去提升销量，才能有更好的收益，同时让大家认识到安全感要靠通过个人的努力来实现。展厅任务达成系数的设定主要激励，让每个人不仅注重个人销量，更关注整体销量，达成系数统一上浮，希望大家能够继续加强团队协作，互帮互助。

在服务顾问岗协议解读中王海艳强调:2023年度合伙协议与往年主要的一个变化为没有规定合伙期限，这样做旨在希望大家拥有长期的合伙意识；对于分成比例，实行上不封顶；无论何时，观念和理念的转变是永恒的关键点，要充分认识到售前售后是不可分割的一个整体，新车的上市，更需要集体的配合营销，从而增加保客对新车的了解。

在展厅经理合伙协议解读环节王海艳讲到:重心是紧抓展厅销量，把展厅管理工作做精做细，同时该岗位既可以历练个人全局思维，又符合公司打造精英化合伙人团队的目标。

部门各合伙人协议解读与签订工作于2月初全部完成。